J.J. Abrams y su compañía de producción Bad Robot Productions han firmado un acuerdo con WarnerMedia, propiedad de AT&T. Según se informa, el acuerdo tiene un valor de $ 250 millones, según The Hollywood Reporter.

La asociación significa que Bad Robot producirá series y películas originales para WarnerMedia y sus diversas divisiones, incluidas HBO y Warner Bros. Pictures. También marca la primera vez que los videojuegos y las divisiones digitales de Bad Robot también funcionarán bajo un mismo techo.

No está claro si el acuerdo limita a Abrams a solo dirigir y producir películas y series para las propiedades de WarnerMedia, pero sus proyectos en curso en Paramount Pictures (la antigua casa de Bad Robot) y su trabajo de Star Wars aún continúan. Bad Robot aún podrá vender proyectos a proveedores externos, estipula el acuerdo, pero es probable que sean series o películas que WarnerMedia transmita.

Si bien Abrams es parte de la familia WarnerMedia, significa que la gente podría ver más proyectos de dirección de él en Warner Bros., también es una gran victoria en el frente de transmisión. WarnerMedia se está preparando para lanzar HBO Max, un servicio de streaming para competir con Netflix y Hulu. Según los informes, dependerá en gran medida de las series de prestigio de HBO (Abrams 'Bad Robot es actualmente una de las compañías de producción detrás de Westworld), series con licencia como Friends y una lista de nuevos originales.

Tener Bad Robot y Abrams conectados a nuevos programas y películas exclusivas de transmisión es fundamental para asegurar nuevos suscriptores y mantenerse competitivo a medida que se calientan las guerras de transmisión. El acuerdo de Abrams es similar a la firma de acuerdos generales de Netflix con creadores como David Benioff de Game of Thrones y D.B. Weiss, Ryan Murphy de American Horror Story y Shonda Rhimes de Grey’s Anatomy. Amazon también ha firmado costosos acuerdos con showrunners, incluidos Jonathan Nolan y Lisa Joy de Westworld.

WarnerMedia y Bad Robot han estado en el negocio juntos desde 2006, cuando Bad Robot firmó por primera vez un acuerdo general de televisión con Warner Bros. El acuerdo se renovó en 2012 y 2015. Este nuevo acuerdo se extiende hasta 2024.

El mes pasado se informó que Abrams se estaba uniendo a Warner Bros. para hacerse cargo de los futuros proyectos de Superman y Linterna Verde. Algunos reportes no confirmados indican que el director podría estar haciéndose cargo de todo el Universo Extendido de DC que incluiría un relanzamiento desde cero de la franquicia.

Publicado en Cine

Durante meses se ha estado hablando del nuevo servicio de streaming que WarnerMedia de AT&T estará lanzando el próximo año. Este miércoles no enteramos de que el servicio estará detrás de los pasos de Hulu.

HBO Max como se llamará al nuevo servicio de WarnerMedia, tendrá televisión en vivo tal y como lo hace Hulu que actualmente cuenta con el servicio de TV On Demand y TV en vivo.

WarnerMedia tiene un amplio catálogo de canales y programación en vivo que incluye noticias y deportes como la NBA, las Grandes Ligas de Béisbol, y el baloncesto de la NCAA y según confirmara el presidente de AT&T, Randall Stephenson, estos serán elementos realmente muy importantes para HBO Max.

Las declaraciones de Stephenson se produjeron durante la sección de Preguntas y Respuestas de la conferencia telefónica con los inversionistas, donde él y otros ejecutivos de la compañía analizaron los resultados financieros del segundo trimestre de 2019.

HBO Max se lanzará en la primavera de 2020, con programación centrada en HBO, Warner Bros, New Line, DC Entertainment, CNN, TNT, TBS, truTV, The CW, Turner Classic Movies, Cartoon Network, Adult Swim, Crunchyroll, Rooster Teeth, Looney Tunes. Además, tendrá los derechos de la comedia de la NBC "Friends" cuando se lance, así como otras comedias clásicas como "The Fresh Prince of Bel-Air – El príncipe del Rap - de Will Smith".

El servicio de transmisión también tendrá una gran cantidad de contenido original que incluye cuatro películas producidas por Greg Berlanti y dos comedias románticas de Reese Witherspoon. La serie original programada para el servicio incluye un spin-off de "Dune" de Denis Villeneuve (que también está dirigiendo el reinicio para el cine), la película de Ansel Elgort "Tokyo Vice", una serie animada de "Gremlins" y una secuela de la serie de The CW's " Gossip Girl."

Publicado en TV

Ya lo hemos dicho antes, las fusiones de empresas se traducen en perdidas empleos. La fusión de Disney y Fox dejará en la calle a unas 4 mil personas, según se ha reportado. De su lado, la adquisición de Time Warner por parte de AT&T también les costará su sustento a muchas personas, aunque no se habla de números específicos.

Sin embargo, lo que más llama la atención de los despidos en WarnerMedia, como se le conoce ahora a la antigua Time Warner, es que los despidos que se llevaran a cabo están dirigidos a un grupo especifico de personas.

Un reporte de TheWrap, señala que WarnerMedia ha comenzado a ofrecer una salida voluntaria a los empleados que tienen 55 años o más de edad y que han trabajado por al menos 10 años en Turner, una de las divisiones de TV adquiridas por AT&T.

TheWrap indica que a los empleados fueron notificados sobre esta medida este miércoles y que, si optan por salir de la empresa, obtendrían un pago de cuatro semanas por cada año de servicio, con los pagos limitados a dos años. Sin embargo, no está claro que tan opcional es esta oferta y si los empleados pueden optar por no dejar la empresa y de ser así que pasaría con ellos en el futuro.

Turner, esta conformada por los canales de cable TNT, TBS y truTV, CNN, Cartoon Network entre otros. En otra división de TV, HBO; AT&T también está haciendo lo mismo con muchos de sus empleados.

Esto, de acuerdo con la compañía, forma parte del proceso de reorganización que llega como resultado de la compra de Time Warner por parte de AT&T el año pasado por $ 85 mil millones.

El que estas ofertas de compras, como la compañía, sutilmente le llaman a este proceso de despidos, esté dirigido específicamente a personas mayores de 55 años, hace pensar que AT&T no quiere a personas de edades avanzadas en su equipo de trabajo y deja un pequeñito sabor a discriminación por edad.

Publicado en Noticias

Hay varias razones por las que no me gustan las fusiones de empresas. Una de esas razones es que cuando una compañía adquiere a otra deja a muchas personas sin empleos y eso es precisamente lo que se ha estado informando esta semana que ocurrirá con la compra de Time Warner por parte de AT&T.

El martes, un reporte de Motherboard y de varios otros medios estadounidenses indicaba que AT&T tiene planes de realizar un despido muy significativo de empleados. Los despidos se realizaran en varios estados incluyendo Nueva York, Nueva Jersey y California.

Para hacerse con Time Warner AT&T pagó 85 mil millones de dólares, lo que según varios informes dejó a la telefónica con una deuda que supera los $ 170 mil millones, razón por la cual AT&T está buscando reducir sus gastos a través de despidos y la venta de algunos activos.

Recientemente reportamos que AT&T está en conversaciones con Disney para vender su participación del 10% en Hulu por un valor superior a los $ 900 millones, dinero que espera poder abonar a su deuda. Es obvio que la empresa está tratando de reorganizarse y a la vez reducir gastos, pero este proceso vendrá a expensas de los empleados y nada quita que también los consumidores terminen pagando por el alto endeudamiento de AT&T.

Hasta la fecha se desconoce cuando estos despidos se pondrán en marcha y el número total de personas que perderán el sustento de sus familias, pero los mismos parecen ser inevitables ya que AT&T está arropada de deudas y además tiene planes de invertir grandes de sumas de dinero en la creación de contenido para su recién adquirida cadena HBO y en su próximo servicio de video WarnerMedia.

Publicado en Noticias